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培训流程图

建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术人员

培训及等级考试项目简介

一、实施背景

□□2015年6月16日,住房和城乡建设部发布《推进建筑信息模型应用指导意见的通知》(建质函[2015]159号)。通知中指出:信息化是建筑产业现代化的主要特征之一,BIM应用作为建筑业信息化的重要组成部分,必将极大地促进建筑领域生产方式的变革。有关单位和企业要根据实际需求制定BIM应用发展规划、分阶段目标和实施方案,合理配置BIM应用所需的软硬件。改进传统项目管理方法,建立适合BIM应用的工程管理模式。构建企业级各专业族库,逐步建立覆盖BIM创建、修改、交换、应用和交付全过程的企业BIM应用标准流程。通过科研合作、技术培训、人才引进等方式,推动相关人员掌握BIM应用技能,全面提升BIM应用能力。

□□2017年国务院《关于促进建筑业持续健康发展的意见》为代表的相关政策陆续出台,对建筑信息模型(BIM)应用的专业化发展作出了部署和安排。此外住建部印发了《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》等文件,大力促进建筑信息模型(BIM)领域发展,推动行业结构调整升级。基于此,我们制定建筑信息模型(BIM)应用工程师培训项目实施方案,以期为建筑信息模型(BIM)应用工程师行业提供专业化人才。

□□为深入贯彻国务院办公厅,落实《关于促进建筑业持续健康发展的意见》(国办发〔2017〕19号),以及响应住建部《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》制定本实施方案。

二、培养目标

□□针对工程建筑信息模型(BIM)应用工程师项目特点,立足建筑信息模型(BIM)人员素质能力、专业技能需要,建立满足建筑信息模型(BIM)应用工程师业务发展需要的管理咨询体系框架、培养熟悉建筑信息模型(BIM)应用工程师模式与核心业务过程、具备扎实造价管理专业知识的复合型人才,紧跟前沿热点趋势,组织项目同步建设,聚焦核心业务环节,深化关键要素管控。提升建筑信息模型(BIM)项目管理者的资源整合能力和核心管理能力,掌握新形势下企业提质增效的新方法,培养合格的建筑信息模型(BIM)应用工程师从业者。

三、等级考试和报考条件

□□建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术人员岗位考核共划分为3个级别:初级建筑信息模型(BIM)应用工程师、中级建筑信息模型(BIM)应用工程师、高级建筑信息模型(BIM)应用工程师.

1、初级建筑信息模型(BIM)应用工程师:

□□1)中专以上学历。

□□2)土木工程,工程经济,工业与民用建筑,工程管理,工程造价等建筑工程类专业及计算机相关专业类大学在校生(含实习生)。

□□3)建筑工程行业从业满1年。

□□(以上条件须满足其中一条)

2、中级建筑信息模型(BIM)应用工程师:

□□1)大专或者大专以上学历。

□□2)取得初级证书满二年。

□□3)从事工程造价相关工作三年或三年以上。

□□4)土木工程,工程经济,工业与民用建筑,工程管理,工程造价等建筑工程类专业及计算机相关专业类本科或本科学历以上在读生。

□□5)建筑工程行业从业满2年。

□□(以上条件须满足其中一条)

3、高级建筑信息模型(BIM)应用工程师:

□□1)大专或大专以上学历。

□□2)取得过一个或以上工程造价相关行业职业资格类证书。

□□3)从事三年以上工程造价相关行业工作。

□□4)工程造价,造价管理,建设项目造价等相关行业管理层人员。

□□5)建筑工程行业从业满3年。

□□(以上条件须满足其中二条)

四、科目划分

□□建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术人员考试采取线上机考形式,其中建筑信息模型(BIM)应用工程师考试内容包含《建筑信息模型(BIM)理论》和《建筑信息模型(BIM)实务》两部分。综合为一张试卷进行考试,由单项选择题、多项选择题、判断题和简答题组成,满分为150分,90分以上视为考试合格,最终成绩换算为百分制。

五、考试安排

□□建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术人员考试每年举办四期,分别为1月、4月、7月和10月第三周的周末具体时间见当期招生简章。

□□建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术人员考试采取线上考试形式,线上考试试卷类型为综合试卷类型,由单项选择题、多项选择题、判断题和简答题组成,线上考试试卷分值为150分,90分为及格。

□□考试内容:《建筑信息模型(BIM)理论》《建筑信息模型(BIM)实务》

六、证书颁发

□□经资质审查合格并经培训考试合格者,由中国科学院人才交流开发中心颁发建筑信息模型(BIM)应用工程师专业技术证书。

□□证书带有防伪标识,统一编号,专网查询。

□□证书查询网址:http://www.casjob.com

七、主办及承办单位

□□主办单位:中国科学院人才交流开发中心

□□□□□□□中科院建筑设计研究院

□□承办单位:北京中科国鉴人才测评技术有限公司

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